Co dělat při ztrátě zaměstnání z důvodu nadbytečnosti
Co dělat při ztrátě zaměstnání z důvodu nadbytečnosti?
Na úřad práce jděte hned
Jestliže jste dostali výpověď nebo dohodu pro nadbytečnost, hlaste se do 3 dnů na úřad práce v místě svého trvalého bydliště.
Pak budete v databázi uchazečů o práci evidováni již od prvního dne nezaměstnanosti a zároveň za vás bude stát hradit zdravotní pojištění.
Podpora v nezaměstnanosti
Nárok na podporu vám vznikne tehdy, pokud jste během posledních dvou let byli důchodově pojištěni alespoň 12 měsíců.
Výše podpory v nezaměstnanosti
Výše podpory se počítá v procentech z průměrného čistého příjmu z vašeho posledního zaměstnání. Maximální hranice pobírání podpory v nezaměstnanosti činí 14157,- Kč.
Výše pobíráné podpory
1. - 2. měsíc 65 % z čisté mzdy
3. - 4. měsíc 50 % čisté mzdy
5. -11. měsíc 45 % z čisté mzdy
Doba pobírané podpory je odstupňována podle věku Do 50 let délka pobírání podpory je 5 měsíců 50 - 55 let délka pobírání podpory je 8 měsíců více jak 55 let délka pobírání podpory je 11 měsíců
Zákonné odstupné podle zákoníku práce vám náleží podle délky pracovního poměru:
Méně než 1 rok 1 násobek
1 rok a méně než 2 roky 2 násobek
2 roky a více 3 násobek
Podporu v nezaměstnanosti nebudete pobírat v době, kdy vám bylo vyplacené zákonné odstupné podle zákoníku práce.
Pokud si nenajdete práci ani do doby, kdy vám vyprší nárok na podporu v nezaměstnanosti, můžete získat již jen některé ze sociálních dávek (například příspěvek na bydlení), případně dávek v hmotné nouzi (příspěvek na živobytí, doplatek na bydlení, mimořádná okamžitá pomoc).
Dále pří ukončení pracovního poměru Vám přísluší všechny nároky vyplývající z Kolektivní smlouvy.
· Věrnostní přídavek
· Benefity a doplatek nejpozději v 11/2013
· Jubilejní odměna
· Paragraf na poslední pracovní den
